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Equity Matters (EM) es una consultoría especializada en servicios de mejora de la equidad, la pertenencia y la cultura (EBC), que puede recurrir a más de cien años de experiencia y conocimientos sobre las mejores prácticas internas de la EBC, tanto a nivel internacional como nacional. Creemos apasionadamente en nuestro mahi y en nuestra capacidad de asociarnos y apoyarle para disfrutar de los beneficios empresariales y personales de ser una organización genuinamente EBC y bicultural sensible y comprometida.

Examinar el entrenamiento

Equidad, Pertenencia y Cultura

Adquisición y contratación

EM puede trabajar con usted para aumentar la diversidad dentro de su cadena de suministro y trabajar con sus contratistas para aumentar la equidad, la diversidad y la conciencia de pertenencia.

Aprendizaje y desarrollo

EM puede proporcionar una amplia gama de soluciones de formación especializada a medida, incluyendo la tutoría y el entrenamiento.

Como siempre...

EM puede trabajar con usted para integrar la igualdad, la diversidad y la pertenencia en todas sus operaciones comerciales.

Grupo de empleados y redes

EM puede trabajar con usted para establecer y apoyar grupos de diversidad de afinidad de empleados, así como para vigorizar las redes establecidas.

Equipos de liderazgo

EM le apoyará para mejorar sus equipos de liderazgo y juntas, y facilitará el desarrollo de estrategias fuera de casa.

Desarrollo de negocios

EM puede trabajar con usted para ayudarle a diversificar su perfil de cliente o usuario de servicios.

Responsabilidad social de las empresas y participación de los interesados

EM puede trabajar con usted para permitirle integrar la equidad, la diversidad y la pertenencia de forma más efectiva dentro de su marca y sus relaciones públicas.

Reclutamiento, retención y relaciones con los empleados

EM trabajará con usted para integrar la equidad, la diversidad y la pertenencia de manera más efectiva dentro de sus procesos de contratación y del ciclo de vida de los empleados.

Estrategia, desarrollo de políticas y cambio de organización

EM se asociará con usted para desarrollar políticas, estrategias y planes de acción especializados en equidad, pertenencia/inclusión, diversidad, cultura y cambio organizativo centrados en la creación de grandes lugares de trabajo inclusivos, empleados comprometidos y organizaciones con conciencia cultural.

Eventos y actividades

EM puede trabajar con usted para diseñar o codiseñar la formación de toda la organización, la vinculación/desarrollo de equipos y las experiencias de desarrollo de estrategias ejecutivas.

Nuestro equipo

Tenemos un equipo de expertos muy dedicados y profesionales que entienden la importancia de un gran servicio al cliente y el trabajo que hacemos con nuestros clientes. También podemos recurrir a una amplia gama de especialistas en patrimonio, pertenencia y cultura para complementar nuestra experiencia y conocimientos internos.

Earle

Director y consultor principal

Preslava

Administración de la oficina

Melissa

Gerente de Relaciones con el Cliente

Charles

Asesor en materia de equidad internacional

"El éxito es gustarse a sí mismo, gustar lo que haces y gustar cómo lo haces".
- Maya Angelou

Nuestro enfoque

La gente es el corazón de su negocio y organización. Como especialistas en el cambio de cultura de la EBC y de la organización, nos asociaremos con usted para desarrollar e integrar soluciones únicas de mejores prácticas de la EBC que cumplan con sus requisitos específicos, que:

  • Le da un gran valor a su organización...
  • Mejora la interconexión, el compromiso y el bienestar del personal
  • Fomenta la satisfacción de los diversos clientes
  • Afirma el compromiso práctico de su organización con el biculturalismo y la tangata whenua "gente de la tierra"